Darüber hinaus wurde ein Meilenstein bei der Mitarbeiteranzahl erreicht. Der Elektrofachbetrieb beschäftigt an seinen zwölf Standorten nun über 1000 Mitarbeitende. Das Familienunternehmen, dass zu den größten Ausbildungsbetrieben seiner Branche in Deutschland zählt, beschäftigt nun 217 Auszubildende.»Die hohe Zahl an Bewerbungen ist eine Anerkennung für unser Unternehmen und die hochwertige Ausbildung, die wir den jungen Azubis jedes Jahr bieten«, sagt Geschäftsführer Stefan Beckhoff. »Unsere Lehrlinge durchlaufen alle die gleiche, vielseitige Ausbildung. Ein wichtiger Bestandteil sind dabei die internen Schulungen in unserem Ausbildungszentrum in Verl.« Hier werden alle benötigten Fertigkeiten gezielt erarbeitet. Zusätzlich bereiten die Ausbilder die künftigen Facharbeiter individuell auf ihre Prüfungen vor.
Die hohe Anzahl an neuen Azubis begründet Ausbildungsleiter Thomas Erdbories auch mit einer an die Situation angepassten, zielgenauen Ansprache der jungen Menschen über Onlinekanäle wie Facebook und Instagram. Die Möglichkeit der Onlinebewerbung über die unternehmenseigene Website habe sich ebenfalls bewährt.
205 Elektroniker/-innen Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik, ein Elektroniker Fachrichtung Automatisierungstechnik, sieben Kauffrauen/-männer für Büromanagement, eine Fachkraft für Lagerlogistik, zwei IT-Systemelektroniker und einen Elektroniker für Gebäudesystemintegration haben auf diesem Weg in das Unternehmen gefunden. Dazu kommen noch drei Studenten im praxisintegrierten Studiengang Mechatronik/Automatisierung.
»Bewusst investieren wir in einem sehr hohen Maße in eine Top-Ausbildung unserer Lehrlinge, um im Anschluss möglichst alle von ihnen zu übernehmen«, sagt Stefan Beckhoff. »Dabei ist es uns sehr wichtig, die jungen Menschen früh an die praktische Arbeit auf den Baustellen und den Kundenkontakt heranzuführen. Das funktioniert Dank der Begleitung erfahrener Kollegen hervorragend. Die Auszubildenden lernen so von Anfang an alle Leistungsbereiche der Elektrotechnik kennen. Eine umfassende Ausbildung ist für uns nicht nur ein Garant für die hohe Qualität, die Elektro Beckhoff bei seinen Aufträgen abliefert, sondern auch ein aktiver Beitrag gegen den Fachkräftemangel.«
